フロントエンドエンジニア
正社員
新規事業として中小企業支援プラットフォーム“Hirameki 7”をリリースしました。そのHirameki 7フロントエンド開発を開発リーダーのもとで担当いただきます。
具体的には
*ご経験を踏まえて、担当業務を決めます。
サービス有償化に向けて、今後プロダクト開発を推進していくべく体制を強化するため
少人数(4~6名)で構成されているユニット制を採用。以前よりコミュニケーションのしやすさが向上しました。メンバーそれぞれが主体性を持ってプロジェクトに参画したり、会社の事業に関わっていけたりする組織文化です。各ユニットの精鋭で構成(チーム体制はUI/UX2名、フロントエンド開発3名程度の体制です)
①HTML5/CSS3/JavaScript(Vue,React,Angular等)を用いたWebアプリケーション開発経験・運用経験
<具体的には>
②新技術に対する探求心・好奇心
③Office系ソフトの実務経験
④ユーザビリティやアクセシビリティ等、Webアプリケーションに関する基本的な知見
*①は必須であり、②~④はいずれか満たしていると尚良い
当社規定により、経験・能力等に応じて優遇
職種手当(年俸額に含む)、住宅手当、家族手当、ニューノーマル特別手当、時間外手当、深夜残業手当、休日割増手当、通勤交通費全額支給
年1回(4月)
年2回(6月、12月)
各種社会保険完備、退職金制度、健康診断、育児・介護休暇制度、慶弔見舞金、永年勤続表彰(5/10/20/30年)、サテライトオフィス(首都圏40か所以上の提携サテライトオフィスが利用可能)、社員旅行(2018年セブ島、2019年石垣島)、フリーアドレス、カフェスペース、部活動(ボルダリング部、登山部など)
東京都港区赤坂7丁目1番1号
青山安田ビル3階
フレックスタイム制・標準労働時間8時間
フレキシブルタイム8~10時、16~22時
コアタイム10~16時
※詳細はお問い合わせください。
完全週休二日制(土日)、祝日 年間休日約120日
年末年始、特別休暇(慶弔・誕生日・コト休暇・ボランティア休暇)、永年勤続休暇、育児介護休暇制度
STEP01応募
トライベック企業HPのお問い合わせよりエントリーください。
STEP02書類選考
1週間以内に合否判定
STEP03一次面接
執行役員、ユニットリーダー、メンバー、人事
STEP04二次面接
上席執行役員、執行役員
STEP05最終面接
役員(面接前に適性検査受験)
STEP06内定
オファー面談(待遇面など)